Pese a que el talento es uno de los habilitadores de la inteligencia artificial (IA) en las organizaciones, son pocas las empresas en México que están preparando a su fuerza laboral para la implementación de estas herramientas, de acuerdo con un estudio de Accenture, IPADE y el Consejo de Empresas Globales (CEG).
EL ECONOMISTA